| 000 | 01383nam a22002657a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 008 | 131213b xxu||||| |||| 00| 0 eng d | ||
| 020 | _a978-958-41-0288-1 | ||
| 040 | _aEC-ITSPN | ||
| 041 | _aES | ||
| 082 |
_a352.3 _bC532/2002 |
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| 100 | _aChiavenato, Idalberto | ||
| 245 |
_aGestión del Talento Humano _cIdalberto Chiavenato |
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| 260 |
_aBogotá _bMc Graw-Hill _c2002 |
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| 300 |
_a475 p. _bil. |
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| 504 | _aIncluye bibliografía e índice | ||
| 520 | _aIntroducción a la moderna gestió del talento humano. Gestión del talento humano en un ambiente dinámico y competitivo. Planeación estratégica de la gestión del talento humano. Reclutamiento de personas. Selección de personas. Orientación de las personas. Diseño de cargos. Evaluación del desempeño humano. Remuneración. Programas de incentivos. Beneficios y servicios. Entrenamiento. Desarrollo de personas y de organizaciones. Relaciones con los empleados Higiene, seguridad y calidad de vida. Banco de datos y sistemas de información de RH. Evaluación de la función de la gestión del talento humano. | ||
| 650 | _aTALENTO HUMANO | ||
| 650 | _aRELACIONES CON LOS EMPLEADOS | ||
| 650 | _aSISTEMAS DE INFORMACIÓN | ||
| 650 | _aCONDICIONES LABORALES | ||
| 650 | _aEVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO | ||
| 650 | _aRECLUTAMIENTO DE PERSONAS | ||
| 653 | _aADMINISTRACIÓN | ||
| 942 |
_2ddc _cBK |
||
| 999 |
_c138 _d138 |
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